PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO
NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ
O AWANS NA NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO
IMIĘ I NAZWISKO: KATARZYNA BRZÓZKA
DATA ROZPOCZĘCIA STAŻU: 1.09.2018
CZAS TRWANIA STAŻU: 2 LATA 9 MIESIĘCY
PRZEWIDYWANA DATA UKOŃCZENIA STAŻU: 31.05.2021
WSTĘP - CZYNNOŚCI ORGANIZACYJNE
ZADANIE: Poznanie procedury awansu zawodowego i przygotowanie Planu Rozwoju Zawodowego
FORMY PRACY: wstępna analiza i ocena własnych umiejętności, zapoznanie się z aktualnymi przepisami Prawa Oświatowego dotyczącymi awansu zawodowego, złożenie wniosku o rozpoczęcie stażu, sporządzenie Planu Rozwoju Zawodowego, śledzenie zmian w Prawie Oświatowym
EFEKTY: wyznaczenie kierunku rozwoju zawodowego, przygotowanie Planu Rozwoju Zawodowego na nauczyciela dyplomowanego
DOWODY REALIZACJI: autorefleksja, wniosek o rozpoczęcie stażu, Plan Rozwoju Zawodowego zatwierdzony przez dyrektora szkoły
ZADANIE: dokumentowanie realizacji Planu Rozwoju Zawodowego
FORMY: systematyczne gromadzenie dokumentacji potwierdzającej realizację przyjętych zadań
EFEKTY: dokumenty zaświadczające realizację zadań wynikających z Planu Rozwoju Zawodowego
DOWODY REALIZACJI: zgromadzona dokumentacja
ZADANIE: przygotowanie sprawozdania z realizacji Planu Rozwoju Zawodowego
FORMY: opracowanie sprawozdania z realizacji zatwierdzonego Planu Rozwoju – dokonanie czynności ewaluacyjnych swojej pracy
EFEKTY: uzyskanie oceny dorobku zawodowego
DOWODY REALIZACJI : Sprawozdanie z realizacji Planu Rozwoju Zawodowego, ocena dorobku zawodowego dokonana przez dyrektora szkoły
Para 8 WYMOGI DOTYCZĄCE NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO
PARA 8 UST 1 – PODEJMOWAĆ DZIAŁANIA MAJĄCE NA CELU DOSKONALENIE WARSZTATU PRACY, W TYM UMIEJĘTNOŚCI STOSOWANIA TECHNOLOGII INFORMACYJNEJ I KOMUNIKACYJNEJ
ZADANIE: doskonalenie własnego warsztatu pracy
FORMY: powiększanie zaplecza samodzielnie przygotowanych trwałych środków dydaktycznych, gromadzenie i aktualizowanie własnej biblioteczki przedmiotowej, tworzenie bazy zasobów multimedialnych
EFEKTY: podniesienie jakości nauczania, uatrakcyjnienie zajęć lekcyjnych
DOWODY: zbiór pomocy dydaktycznych, scenariuszy zajęć
ZADANIE: wykorzystywanie zasobów portali edukacyjnych do doskonalenia pracy własnej
FORMY: korzystanie z dostępnych na edukacyjnych portalach internetowych publikacji z zakresu dydaktyki, metodyki, psychologii, pedagogiki, poznawanie przepisów i aktów prawa oświatowego przez Internet
EFEKTY: pozyskiwanie nowych wiadomości, znajomość przepisów prawa oświatowego
ZADANIE: opublikowanie w Internecie zatwierdzonego Planu Rozwoju Zawodowego oraz materiałów dydaktycznych
FORMY: opublikowanie Planu Rozwoju Zawodowego na portalu internetowym, udostępnianie swoich materiałów dydaktycznych na edukacyjnych portalach internetowych
EFEKTY: wykorzystanie Internetu w praktyce
DOWODY: lista stron z publikacjami
ZADANIE: wykorzystanie zasobów Internetu i programów multimedialnych w pracy dydaktycznej i wychowawczej
FORMY: prowadzenie zajęć w pracowni komputerowej, wykorzystanie programów multimedialnych oraz zasobów Internetu, wdrażanie uczniów do korzystania z technologii komputerowej podczas przygotowania różnych materiałów
EFEKTY: wykorzystywanie narzędzi multimedialnych w praktyce, wykorzystywanie narzędzi multimedialnych przez uczniów, uatrakcyjnienie procesu dydaktycznego
DOWODY: dokumentacja szkolna, prace uczniów
ZADANIE: wykonywanie zadań egzaminatora i weryfikatora Okręgowej Komisji Edukacyjnej
FORMY: praca w zespole sprawdzającym egzamin po ósmej klasie oraz egzamin maturalny
EFEKTY: doskonalenie znajomości zasad oceniania i wymagań egzaminacyjnych
DOWODY: zaświadczenie o pracy w Komisji
PARA 8 UST 2 – REALIZOWAĆ ZADANIA SŁUŻĄCE PODNIESIENIU JAKOŚCI PRACY SZKOŁY
ZADANIE: aktywny udział w promocji szkoły
FORMY: udział w pracach Szkolnego Zespołu ds. Promocji
EFEKTY: pozytywny wizerunek szkoły w lokalnym środowisku
ZADANIE: diagnozowanie osiągnięć uczniów, angażowanie uczniów w proces dydaktyczny
FORMY: przeprowadzenia badania wiedzy i umiejętności z języka angielskiego dla nowych uczniów, przeprowadzenie badania wiedzy i umiejętności z języka angielskiego na koniec roku szkolnego
EFEKTY: wskazanie obszarów wymagających doskonalenia w pracy z uczniami, samoocena procesu dydaktycznego i udzielenie uczniom informacji zwrotnej o ich postępach
DOWODY: analiza wyników, wnioski do pracy, podjęte działania
ZADANIE: współpraca z Poradnią Psychologiczno – Pedagogiczną
FORMY: obserwacja uczniów, realizacja zaleceń Poradni
EFEKTY: rozwiązywanie bieżących problemów psychologicznych i społecznych uczniów
DOWODY: dokumentacja szkolna
ZADANIE: współpraca z przedsiębiorcami
FORMY: zdobycie środków finansowych lub rzeczowych dla pokrycia kosztów nagród konkursowych
EFEKTY: nagrody na konkursy
ZADANIE: współpraca z wydawnictwami
FORMY: pozyskiwanie materiałów i pomocy dydaktycznych, udział w spotkaniach szkoleniowych
EFEKTY: materiały i pomoce dydaktyczne, uatrakcyjnienie procesu nauczania
ZADANIE: współpraca z pedagogiem szkolnym
FORMY: omawianie i rozwiązywanie problemów wychowawczych uczniów
EFEKTY: rozwiązywanie na bieżąco problemów psychologicznych i społecznych uczniów
ZADANIE: organizowanie i współorganizowanie wycieczek przedmiotowych
FORMY: organizowanie wyjazdów do teatru w języku angielskim, na warsztaty kulturowe
EFEKTY: wzrost poziomu wiedzy uczniów, uatrakcyjnienie procesu dydaktycznego, wyrobienie wśród uczniów właściwych postaw społecznych
ZADANIE: praca z uczniem mającym trudności w nauce
FORMY: prowadzenie konsultacji, zajęć wyrównawczych i powtórkowych dla uczniów mających trudności w nauce
EFEKTY: poprawa wyników w nauce
ZADANIE: organizowanie i współorganizowanie imprez szkolnych
FORMY: opieka nad samorządem szkolnym, organizowanie wydarzeń szkolnych, współorganizowanie okolicznościowych imprez szkolnych
EFEKTY: integracja uczniów, uatrakcyjnienie procesu nauczania
ZADANIE: organizacja szkolnych konkursów przedmiotowych
FORMY: współorganizowanie szkolnego konkursu Scrabble in English, przygotowanie dyplomów, pozyskanie nagród dla uczniów
EFEKTY: rozwijanie współzawodnictwa między uczniami, pozytywne wzmocnienie uczniów, wzrost efektywności kształcenia, uatrakcyjnienie procesu nauczania
ZADANIE: praca z uczniem zdolnym
FORMY: przygotowanie uczniów do udziału w konkursach języka angielskiego, stosowanie matod aktywizacyjnych, udział uczniów w konkursach przedmiotowych
EFEKTY: wzrost efektywności kształcenia, uatrakcyjnienie procesu nauczania, rozwijanie zainteresowań uczniów
PARA 8 UST 3 - POGŁĘBIAĆ WIEDZĘ I UIEJĘTNOŚCI SŁUŻĄCE WŁASNEMU ROZWOJOWI ORAZ PODNIESIENIU JAKOŚCI PRACY SZKOŁY, SAMODZIELNIE LUB PRZEZ UDZIAŁ W RÓŻNYCH FORMACH DOSKONALENIA ZAWODOWEGO
ZADANIE: udział w formach doskonalenia zawodowego
FORMY: udział w konferencjach i szkoleniach metodycznych dla nauczycieli języka angielskiego
EFEKTY: pogłębienie wiedzy i umiejętności w nauczaniu języka angielskiego
ZADANIE: współpraca z nauczycielami języka angielskiego uczącymi w innych placówkach
FORMY: wspólne spotkania podczas prac komisji konkursowych i szkoleń
EFEKTY: wymiana doświadczeń
ZADANIE: obserwowanie zajęć prowadzonych przez innych nauczycieli w ramach lekcji otwartych
FORMY: dzielenie się swoimi spostrzeżeniami i doświadczeniem
EFEKTY: wymiana doświadczeń
ZADANIE: udział w pracach zespołu samokształceniowego
FORMY: udział w spotkaniach współpracy nauczycieli dla uzgodnienia sposobów realizacji programów nauczania, korelowania treści nauczania przedmiotów, organizacji sprawdzianów i egzaminów próbnych w celu jak najlepszego przygotowania uczniów do egzaminów zewętrznych
EFEKTY: podniesienie jakości pracy szkoły
PARA 8 UST 4 – PRZEPROWADZIĆ CO NAJMNIEJ 3 GODZINY ZAJĘĆ OTWARTYCH DLA NAUCZYCIELI ORAZ DOKONAĆ ICH EWALUACJI, W OBECNOŚCI, W MIARĘ MOŻLIWOŚCI, NAUCZYCIELA – DORADCY METODYCZNEGO W ZAKRESIE TYCH ZAJĘĆ LUB NAUCZYCIELA KONSULTANTA LUB PRZEDSTAWICIELA ORGANU SPRAWUJĄCEGO NADZÓR PEDAGOGICZNY
ZADANIE: przeprowadzenie lekcji pokazowej dla rodziców
EFEKTY: zaangażowanie rodziców w proces edukacyjny dzieci
ZADANIE: przeprowadzenie zajęć otwartych dla nauczycieli języków obcych
FORMY: lekcje otwarte
EFEKTY: dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z innymi nauczycielami
NINIEJSZY PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO MA CHARAKTER OTWARTY I MOŻLIWE SĄ JEGO MODYFIKACJE ZGODNIE Z POTRZEBAMI SZKOŁY I WŁASNYMI.
Opracowała
Katarzyna Brzózka